Übernehmen Sie Verantwortung bei uns als

Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit

für unsere Niederlassung in: Leonberg

07-07-22

Unsere HR-Abteilung setzt sich mit Leidenschaft und Know-how für die Belange der Mitarbeitenden ein. Sie versteht sich innerhalb des Unternehmens als Dienstleister für alle Mitarbeitenden, um den individuellen Mitarbeiterzyklus aktiv und erfolgreich zu gestalten. Personalverwaltung und -planung mit Kopf sowie Personalpflege und -entwicklung mit Herz und Empathie stehen stets im Zentrum unseres Handelns. Zur Verstärkung unseres HR-Teams in Leonberg suchen wir einen

Personalsachbearbeiter (m/w/d) – unbefristet/Teilzeit

Ihre Aufgaben

> Betreuung unserer Mitarbeitenden bei der Umsetzung von HR-Themen vom Eintritt bis zum Austritt inkl. Erstellung relevante Dokumente, wie z.B. Verträge, Bescheinigungen, Zeugnisse, etc.

> Mitarbeit in der Zeiterfassung und Koordinierung unserer Arbeitgeberleistungen

> Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden bei HR-Fragestellungen

> Durchführung sämtlicher administrativen und organisatorischen HR-Tätigkeiten

> Stammdatenpflege in HR-Systemen (z.B. ATOSS, Loga, HR-Dynamics)

> Verwaltung und Pflege der digitalen Personalakte (DokuWare)

> aktive Mitwirkung im HR Service Team bei der operativen Umsetzung von HR-Projekten

> Unterstützung im administrativen Recruiting-Bereich

 

Ihr Profil

> Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und Berufserfahrung in der administrativen HR-Arbeit

> sehr gute MS-Office-Kenntnisse

> zuverlässige gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise sowie Hands-on-Mentalität

> hohe soziale Kompetenz im Umgang mit anderen Menschen und haben viel Freude daran im Team zu arbeiten

 

Ihre Vorteile

> Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, systematische Einarbeitung, Paten-Programm, HR-spezifische Schulungen sowie Weiterbildungen nach Absprache

> Mitgestaltung durch unsere flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswege, damit Sie und das HR-Team in Deutschland zusammen erfolgreich sein können

> Gemeinsam Erfolge feiern – Sie erwartet ein offenes und engagiertes Kollegium beim Marktführer

> Moderne Arbeitsmittel, flexible Arbeitszeiten, Bike- und PC-Leasing, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Kindergarten-Zuschuss und Gesundheitsförderung

 



Sie wollen mit uns den nächsten beruflichen Schritt machen?!

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail (karriere@mateco.de).

Mit uns erreichen Sie alle Höhen – your better way up!

Für Rückfragen steht Ihnen unser Recruiting-Team gerne zur Verfügung (karriere@mateco.de oder 0711 95556-850).